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河南新乡构建人才战略联盟

中国组织人事报 2020-01-08 关注学术桥

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为积极发挥高校、科研院所在科技创新中的重要作用,近日,河南新乡市以“构建新型校院地合作体系,实现产教融合、共生共荣”为理念,正式成立新乡人才战略联盟。联盟成立后,该市将举全市之力,进一步深化当地政产学研融合,加速科技成果向...

  为积极发挥高校、科研院所在科技创新中的重要作用,近日,河南新乡市以“构建新型校院地合作体系,实现产教融合、共生共荣”为理念,正式成立新乡人才战略联盟。联盟成立后,该市将举全市之力,进一步深化当地政产学研融合,加速科技成果向生产力转化,助力当地经济社会高质量发展。

  新乡作为中原城市群核心区重要城市,伴随着郑洛新国家自主创新示范区建设、郑新一体化建设等国家战略的实施,拥有产业基础、交通区位、山水资源、科教文化、先进群体五大优势,新乡面临快速发展的大好机遇。拥有11所高等院校、6家科研院所,在校大学生15万人,是我国中西部地区高校数量最多的非省会城市,科教文化优势明显。把握发展机遇,利用好高校众多这一人才“富矿”,成为新时期人才工作的一项重要课题。

  然而,尽管拥有良好的科教资源,但人才总量不足、结构不优,科研院所科技成果转化率低和当地产业发展急需人才技术支撑的现实等问题依然存在。如何把握机遇,使科教资源优势转化为新乡的高质量发展优势?人才战略联盟的成立,能有效解决上述问题。

  新乡市委人才办相关负责人说,人才战略联盟的成立,将会有效促进新乡人才资源整合,激发高校、科研院所与地方融合发展内生动力,实现科技成果在新就地转移转化,整体提升当地的人才资源配置能力,为新乡经济社会发展提供人才智力支撑。

  根据人才战略联盟章程,联盟旨在加强高校、科研院所技术成果在新乡相关平台、企业的转移转化;鼓励高校、科研院所优秀人才到新乡产业平台、科创园区创新创业,加强需求导向式人才培养,鼓励优秀毕业生到新乡创业就业;充分利用高校优质教育培训资源,加强党政干部、企业高管、专业技术人才的继续教育培训等,实现高校、科研院所与新乡经济社会协同发展。

  “企业需要啥,高校院所有啥,通过联盟搭建的平台,可以推动我们和政府、企业以及科研院所之间的互联互通,有助于加速我们的科研成果进一步转化推广。”河南师范大学相关负责人说。新乡医学院负责同志表示,作为人才战略联盟成员单位,将用好自身在临床医学、医学检验学、护理学、药学学科领先优势,在人才培养、科技研发等方面实现与新乡健康事业、产业发展无缝对接、深度融合。

  据介绍,新乡人才战略联盟成立后,联盟委员会将主动思考谋划一批合作项目,研究出台一批支持政策,推进实施一批创新举措。组织部门切实发挥统筹协调作用,搞好牵头抓总,做到“一手托两家”,充分调动政府部门和驻新高校的主动性。委员会跟进完备一套制度保障,设立人才服务、科研推进、企业产业、教育服务、宣传报道等多个工作组,与联盟高校、科研院所紧密交流开展合作。工作机制上,自下而上采取秘书处、理事会和委员会三级会议制度,保障联盟工作推进。

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